Schweizerische Kaderverband

Kollektive Vorteile für Selbstständige, Kaderpersonen und Angehörige

Mitgliedschaftsvorteile im Überblick

Kollektive Abschlüsse für Mitglieder zu günstigen Konditionen
Familienangehörige im gleichen Haushalt sind in der
Mitgliedschaft eingeschlossen
Einmalige Aufnahmegebühr von Fr. 50.-
Aufnahme für Studenten kostenlos

Klicken Sie einfach auf den Button um zum Anmeldeformular zu gelangen.

Taggeldversicherung

Taggeldversicherung, welche eine bedarfsgerechte finanzielle Abdeckung zu sehr günstigen Konditionen ermöglicht. mehr dazu…

Krankentaggeld Personal

Wir bieten Ihrer Firma ein günstiges Angebot für eine Personal-Krankentaggeldversicherung. mehr dazu…

UVG und UVG-Zusatz

Obligatorische Unfallversicherung nach UVG und UVG-Zusatzversicherungen mit Kollektiv-Rabatt für Mitglieder des Kaderverbandes. mehr dazu…

Risikoversicherung

Zur individuellen Abdeckung Ihres Bedarfs bieten wir sehr günstige Konditionen für:

- Invalidenrente
- Todesfallkapital
- Waisenrente mehr dazu…

Kollektiv-Krankenkasse

Kollektiv-Krankenversicherung für die ganze Familie mit bedeutenden Sparmöglichkeiten. Kollektiv-Rabatt bis 35 % für Zusatzversicherungen und diverse Sparmodelle. mehr dazu…

Berufliche Vorsorge (BVG)

In Zusammenarbeit mit der ASGA Pensionskasse bieten wir unsere Verbandsvorsorge für kleinere und mittlere Betriebe und Einzelunternehmer zur Gestaltung und Durchführung der beruflichen Vorsorge an. mehr dazu…

Ihr vorteilhafter Krankenkasse Vergleich.

Ein Krankenkasse Vergleich bei Kaderverband.ch mündet im Angebot attraktiver Kollektivverträge. Dabei wird der Krankenkasse Vergleich nach Ihrem individuellen Bedarf durchgeführt und Sie erhalten hierbei eine bedarfsgerechte Beratung. Selbstverständlich können Sie sich für einen Krankenkasse Vergleich jederzeit an uns wenden.

Der Krankenkasse Vergleich und vieles mehr.

Der Krankenkasse Vergleich und das Angebot entsprechender Versicherungen ist nur eine unserer Expertisen. Neben dem Krankenkasse Vergleich sind wir auf Kollektivverträge spezialisiert. Ob im Bereich Krankenkasse Vergleich, Altersvorsorge oder Erwerbsunfähigkeit, vertrauen auch Sie auf unsere hohe Beratungskompetenz und profunde Erfahrung. Ihre Fragen zum Krankenkasse Vergleich beantworten wir gerne persönlich.

Sie möchten einen Krankenkasse Vergleich durchführen?

Vorgehen für eine Offerteanfrage
1. Senden Sie uns Ihre Kopien Ihrer bestehenden Policen (Geburtsdatum angeben) per
- Post (Schweizerischer Kaderverband, Lic. oec. H.J. Gerosa, Museumstr. 33, 9000 St. Gallen
- Fax 071 245 97 08
- E-Mail krankenkasse@kaderverband.ch (änderungswünsche können handschriftlich auf den Kopien angebracht werden).
2. Füllen Sie die Offertanfrage oder das Anfrageformular (PDF) für die ganze Familie aus und übermitteln es an uns. Als Hilfestellung haben Sie die Möglichkeit mit unserem Online-Prämienrechner Ihre Versicherung zu planen.
3. Nehmen Sie mit uns Kontakt auf für eine persönliche Beratung (Telefon 071 245 84 25).

Krankenkasse Vergleich

Einen Krankenkasse Vergleich führt Kaderverband.ch gerne auch für Sie durch. Mit unserem Krankenkasse Vergleich ergeben sich folglich attraktive Einsparungen für Sie.

Hierbei bieten wir den Krankenkasse Vergleich ausschließlich für Selbstständige und Kaderpersonen an.

Über Uns

Der Verband

Der Schweizerische Kaderverband ist ein Interessenverband (keine Gewerkschaft), der bestrebt ist, Selbständigerwerbenden und Kaderpersonen entscheidende Vorteile zu bieten:

günstige Angebote, insbesondere durch die Realisierung von Kollektiv-Abschlüssen für die Mitglieder.
zielgerichtete, bedarfsgerechte Informationen zur Bestimmung des Vorsorge-, Versicherungs-, und Anlagebedarfs, vornehmlich in den Bereichen Krankheits-, Erwerbsausfall und Altersvorsorge.

Der Verband wurde 1988 gegründet und umfasst heute über 11'000 Mitglieder aus der ganzen Schweiz.

Aktuell / News

27.09.12

Prämienreduktion bei der freien Vorsorge 3B

Der Schweizerische Kaderverband ist in der Lage, aufgrund des günstigen Schadenrendements ab dem Jahr 2013 eine weitere Senkung der Prämien für Erwerbsunfähigkeitsrenten und Todesfallkapitalien vorzunehmen. Diese beträgt je nach Risikokategorie bis 7 %, im Durchschnitt rund 5 %. Es gelingt damit dem Schweizerischen Kaderverband sein attraktives und im Bereich der reinen Risikoversicherung führende Angebot noch interessanter zu gestalten. Ausser dem günstigen Tarif für die freie Vorsorge nach 3B (reine Risikoversicherung) bestehen weitere Vorteile:

Risikogerechte Prämien auf Jahresbasis mit bedarfsgerechter Abstimmung von Preisen und Rahmenkonditionen.
Individuelle, den Bedürfnissen angepasste Möglichkeiten zur Risikodeckung durch günstige Versicherungen.
Einfache Anmeldung mit vereinfachter Gesundheitserklärung.
Kurz gefasste und einfache allgemeine Versicherungsbedingungen (AVB).
Die Versicherungsgesellschaft Elips Life übernimmt die Rückdeckung des Kaderverbands-Modells in versicherungstechnischen und medizinischen Fragen.

Der Schweizerische Kaderverband ist sicher, mit dem vorteilhaften Angebot dieser Produkte seine Stellung im Markt weiter verstärken zu können, wobei die Produktpalette mit Taggeldversicherungen, Unfallversicherungen gem. UVG, kollektiver Krankenkasse und beruflicher Vorsorge nach BVG für seinen Mitgliedern eine umfassende und bedarfsgerechte Deckung bietet.

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29.08.12

Sicherheit in der Krankenkasse

Auch im kommenden Jahr führt der Schweizerische Kaderverband seine bewährte Zusammenarbeit mit der CONCORDIA weiter. Dadurch sind wir in der Lage, unseren Mitgliedern erhebliche Vorteile in der Krankenkasse zu bieten:

bis zu 35 % Prämienrabatt bei den Zusatzversicherungen.
Familienangehörige im gleichen Haushalt können ebenfalls von den Vorteilen profitieren.
Teilnahme am System concordiaMed premium mit den Privilegien für Privatversicherte.
Familienfreundliche Prämiengestaltung.
Kundennahe und kompetente Beratung durch über 300 fachlich geschulte Aussenstellen der CONCORDIA.
Weiterführung der Kollektiv-Bedingungen auch nach der Pensionierung.
Es besteht absolute Diskretion gegenüber dem Arbeitgeber und Kontinuität der Versicherung auch bei Stellenwechsel.

Die jahrelange gute Zusammenarbeit mi der CONCORDIA und unser Einsatz für die Mitglieder geben Gewähr für eine kompetente, bedarfsgerechte Beratung und eine speditive Abwicklung aller Fragen in der Krankenversicherung. Bei der täglichen Unsicherheit und den laufenden Wechseln in der Politik und dem Vorgehen der verschiedenen Anbieter sind glaubhafte Beratung und kundenfreundliche Abwicklung für jeden einzelnen Versicherten von grosser Bedeutung. Wir können als Schweizerischer Kaderverband unseren Mitgliedern ein hervorragendes Mass an Sicherheit bieten und zu deren Zufriedenheit im schwierigen Markt der Krankenkassen beitragen.

Der Schweizerische Kaderverband ist ein Interessenverband, der mit seinen attraktiven Angeboten schon seit über 20 Jahren tätig ist. Das umfassende Leistungsangebot im Bereich Kollektiv Krankenkasse kann von den Mitgliedern, vornehmlich Kaderpersonen und Selbständigerwerbenden, in Anspruch genommen werden.

Anfrageformular (PDF) »
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21.03.12

Der Schweizerische Kaderverband bietet umfassende Vorsorgelösungen an

Der Schweizerische Kaderverband hat die bisherige Zusammenarbeit mit der ASGA in dem Sinne ausgebaut, dass er neu den Anschluss im BVG als Verbandslösung konzipiert hat. Dies bedeutet, dass die bewährten Dienstleistungen der ASGA nicht nur an Firmen mit Personal, sondern auch an Einzelunternehmer, welche Mitglieder des Schweizerischen Kaderverbandes sind, gerichtet werden können. Das Modell Verbandsvorsorge ist derart konzipiert, dass feste Standardpläne angeboten werden, welche dem üblichen Niveau der BVG-Vorsorge entsprechen und aufsichtsrechtlich anerkannt sind. Sonderlösungen im überobligatorischen Bereich können geprüft werden, müssen jedoch auch steuerlichen Vorgaben entsprechen.

Mit diesem Angebot ist es dem Schweizerischen Kaderverband gelungen, ein weiteres Anliegen der selbständigen Unternehmer abzudecken und einen bedeutenden Fortschritt im Bereich der Vorsorge zu vorteilhaften Bedingungen zu erzielen.

Ausserdem bietet der Schweizerische Kaderverband ergänzende Produkte aus dem Bereich der privaten, freiwilligen Vorsorge (Säule 3B) an. Damit können die individuellen Bedürfnisse der Unternehmer und ihrer Familien bestens ergänzt werden. Dabei ist zu erwähnen, dass es dem Schweizerischen Kaderverband gelungen ist, eine absolut führende Stellung im Bereich der freien Vorsorge einzunehmen, wobei Rahmenkonditionen und Preisgestaltung bestens aufeinander abgestimmt sind und dies auf einem führendem Niveau in der Schweiz. Dabei hat der Schweizerische Kaderverband sein eigenes Konzept der freien Vorsorge entwickelt und in einfachen Grundlagen (Allgemeine Versicherungsbedingungen AVB, Versicherungsantrag) realisiert. Die Versicherungsgesellschaft Elips Life übernimmt die Rückdeckung des Kaderverbands-Modells in versicherungstechnischen und medizinischen Fragen. Mit diesem einfachen und zweckmässigem Angebot für die freie Vorsorge und dem neuen Verbandskonzept für die Vorsorge nach BVG ist der Schweizerische Kaderverband der führende Partner in der Vorsorge der Selbständigerwerbenden.

19.01.12

BVG 2. Säule
Ausbau des Angebotes zur Verbandslösung

Wir konnten unsere bisherige Zusammenarbeit mit der ASGA in dem Sinne ausbauen, dass wir neu die Deckung im BVG als Verbandslösung anbieten können. Dies bedeutet, dass wir die bewährten Dienstleistungen der ASGA nicht nur an Firmen mit Personal, sondern auch an Einzelunternehmer, welche Mitglieder des Schweizerischen Kaderverbandes sind, richten können. Die Bedingungen der Verbandsvorsorge werden durch speziell abgestimmte Vorsorgepläne, auch in Berücksichtigung steuerlicher Voraussetzungen, erarbeitet.

Wir freuen uns, mit diesem Angebot unseren Mitgliedern im Bereich der Vorsorge nach BVG eine vorteilhafte Möglichkeit bieten zu können.

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